Γρήγορα αποτελέσματα με την Αλληλεπίδραση Viva

Η Viva Engage συγκεντρώνει ηγέτες και συνεργάτες σε ολόκληρο τον οργανισμό σας, δίνοντάς τους τη δυνατότητα να απαντούν ο ένας στις ερωτήσεις του άλλου, να μοιράζονται τις μοναδικές ιστορίες τους και να δημιουργούν στοιχεία που ανήκουν στην εργασία τους. Το Viva Engage βασίζεται στο Yammer, συνδυάζοντας τις κοινότητες, τις συνομιλίες και την εξατομικευμένη ανακάλυψή του με νέες δυνατότητες για αυτοέκφραση και κοινή χρήση μέσω αφήγησης και ιστοριών, καθώς και περισσότερες καινοτομίες!

Μάθετε περισσότερα: Τι είναι η Συμμετοχή Viva;

Αρχίστε να χρησιμοποιείτε τη Viva Engage σήμερα για να κάνετε τα εξής:

Συνδέστε άτομα σε όλη την εταιρεία για να ενισχύσετε τις επαγγελματικές σχέσεις και να δημιουργήσετε κοινωνικό κεφάλαιο.

• Η απομακρυσμένη εργασία καθιστά δύσκολη τη διατήρηση του κοινωνικού ιστού ενός οργανισμού. Το 43% των ηγετών πιστεύουν ότι η οικοδόμηση σχέσεων είναι η μεγαλύτερη πρόκληση της απομακρυσμένης εργασίας.

Δημιουργήστε κοινότητες που υποστηρίζουν επιχειρηματικές πρωτοβουλίες, κοινά συμφέροντα και ποικιλομορφία.

• Οι κοινότητες Viva Engage συνδέουν άτομα με βάση ενδιαφέροντα, θέματα, ρόλους και εμπειρίες, δίνουν στους υπαλλήλους την αίσθηση ότι ανήκουν και δίνουν τη δυνατότητα στον οργανισμό σας να προσεγγίσει και να προσελκύσει εργαζομένους σε κλίμακα.

Πυροδοτήστε τη συμμετοχή μεταξύ των ηγετών και των υπαλλήλων για να ενισχύσετε το όραμα του οργανισμού σας και να διαμορφώσετε την κουλτούρα του.

• Οι επικεφαλής θέλουν καλύτερους τρόπους επικοινωνίας, έμπνευσης και ενεργοποίησης των υπαλλήλων. Οι εργαζόμενοι θέλουν σαφήνεια του σκοπού και να συμμετέχουν στην αποστολή του οργανισμού. Το Viva Engage προάγει την επικοινωνία, την ακρόαση και το διάλογο σε κλίμακα.

Ανταλλάξτε γνώσεις, απαντήστε σε ερωτήσεις και ιδέες crowdsource.

• Το Viva Engage συνδέει άτομα σε ομάδες εργασίας και σιλό επιχειρήσεων και αξιοποιεί τη δύναμη διαφορετικών εμπειριών και προοπτικών για την επίλυση προβλημάτων, την ενίσχυση βέλτιστων πρακτικών και την επιτάχυνση της καινοτομίας.

Ενεργοποιήστε τους χρήστες για να συνεισφέρετε την εμπειρία και την εξειδίκευσή τους.

• Όταν οι εργαζόμενοι αισθάνονται ότι συμπεριλαμβάνονται, θέλουν να συνεισφέρουν. Όταν συνδέονται, μαθαίνουν πώς. Όταν είναι ενδυναμωμένοι, μπορούν. Και όταν ενεργοποιηθούν, το κάνουν.