Jeśli chcesz użyć tych samych danych, kanałów i ustawień od bieżącego zespołu lub jeśli chcesz utworzyć nowy zespół za pomocą istniejącej grupy platformy Microsoft 365, możesz utworzyć kopię. Następnie możesz wybrać sposób organizowania i konfigurowania nowego zespołu.

Uwaga: Niektóre funkcje są dostępne w ramach publicznego programu zapoznawczego i mogą podlegać dalszym zmianom przed publicznym udostępnieniem. Aby uzyskać dostęp do tej i innych nadchodzących funkcji, przejdź do publicznej wersji zapoznawczej aplikacji Teams.

Tworzenie zespołu na podstawie istniejącego zespołu lub grupy  

  1. Po lewej stronie aplikacji wybierz pozycję Czat Ikona karty Czat w aplikacji Teams. Jeśli korzystasz z osobnego widoku, wybierz pozycję Teams Przycisk Zespoły.

  2. Wybierz pozycję Nowe elementy powyżej listy czatów i kanałów.  ​​​​​​​

    Zrzut ekranu przedstawiający opcję wybierania nowych elementów z połączonego widoku. Znajduje się on po prawej stronie, powyżej listy czatów i kanałów.

    Zrzut ekranu przedstawiający opcję wybierania nowych elementów z osobnego widoku. Znajduje się on po prawej stronie, powyżej listy zespołów i kanałów.

  3. Wybierz pozycję Nowy zespół.                                                                                                                            Zrzut ekranu przedstawiający opcję utworzenia nowego zespołu. Zostanie ono wyświetlone po wybraniu opcji nowych elementów.

  4. Wybierz pozycję Więcej opcji tworzenia zespołu.                                                                                                           Zrzut ekranu przedstawiający opcję utworzenia zespołu. Zawiera pola dotyczące nazwy zespołu, opisu, typu, charakteru i nazwy kanału. Wybierz pozycję Więcej opcji tworzenia zespołu, aby utworzyć zespół na podstawie szablonu lub istniejącej grupy bądź zespołu.

Utwórz zespół na podstawie istniejącego zespołu:  

  1. Wybierz pozycję Od innego zespołu. Zostanie wyświetlona lista zespołów, do których obecnie należysz. 

  2. Wybierz zespół, który chcesz skopiować.

Tworzenie zespołu na podstawie grupy: 

  1. Wybierz pozycję Z grupy, a następnie wybierz jedną z dostępnych Grupy Microsoft 365.  Zobaczysz listę należących do Ciebie grup, nie masz z nimi połączonego zespołu i masz mniej niż 10 000 członków.

  2. Wybierz grupę, a zespół o tej samej nazwie zostanie utworzony automatycznie. Zespół będzie miał tę samą prywatność grupy, jej charakter i członków co członkowie pierwotnej grupy.

    Uwagi: 

    • Ta opcja nie jest dostępna dla grup, które mają więcej niż 10 000 członków lub które zostały już użyte do utworzenia innego zespołu.

    • Grupy skojarzone ze społecznościami Viva Engage nie można przekonwertować na zespół.

Dodawanie szczegółów zespołu

  1. Nadaj nazwę nowemu zespołowi, dodaj opis, edytuj prywatność zespołu i wybierz jego charakter, jeśli Twoja organizacja skonfigurowała tę funkcję. 

    Porada: Automatycznie utworzymy pierwszy kanał dla Twojego zespołu. Nazywa się "Ogólne", ale możesz zmienić jego nazwę później. 

  2. Użyj pól wyboru, aby wybrać części zespołu, które chcesz skopiować: kanały, karty, ustawienia, aplikacje, a nawet członków.

    Uwaga: Podczas tworzenia zespołu z istniejącego zespołu możesz również wybrać, czy chcesz kopiować kanały, karty, ustawienia, aplikacje i członków. Jeśli nie wybrano opcji kopiowania członków z istniejącego zespołu, pamiętaj o dodaniu członków do zespołu.

  3. Po zakończeniu wybierz pozycję Utwórz.

Uwagi: 

  • Twoja organizacja może ograniczyć liczbę osób, które mogą tworzyć zespoły. Jeśli nie możesz utworzyć zespołu lub chcesz wyłączyć tworzenie zespołów, skontaktuj się z administratorem IT.

  • Po utworzeniu nowego zespołu nadal będzie konieczne skonfigurowanie ustawień aplikacji i kart.

Linki pokrewne

Tworzenie zespołu od podstaw

Tworzenie zespołu na podstawie szablonu

Potrzebujesz dalszej pomocy?

Chcesz uzyskać więcej opcji?

Poznaj korzyści z subskrypcji, przeglądaj kursy szkoleniowe, dowiedz się, jak zabezpieczyć urządzenie i nie tylko.

Społeczności pomagają zadawać i odpowiadać na pytania, przekazywać opinie i słuchać ekspertów z bogatą wiedzą.