在 Teams 中開始使用 Reflect

建立 Reflect 簽入

透過將社交情緒學習做為例行的一部分，打造強大的教室社群。

1. 流覽至您想要的班級，然後選取 [ 反映] 索引標籤。

2. 選取 [新增簽到]。

3. 在 [新增簽到] 畫面中，從可用的問題中選擇、使用句子幹建立您自己的句子，或探索圖庫以取得想法。

提示: 當您建立自己的問題時，請選擇那些在回應中邀請各式各樣的情緒的問題，因為它會正規化負面體驗並增強正版興趣。

4. 您可以從底部選取 [設定]，自訂簽到。

附註: 若要簡化您的簽入建立，設定會自動儲存為下一次簽入，但您可以隨時更新這些設定。

在 [設定] 窗格中，您可以：

決定簽入應該要開啟多久的時間才能獲得回應。
決定哪一個詞彙設定最適合您的班級。
- 廣泛的情緒詞彙包含 50 多個不同的情緒詞彙，可協助學生展開他們的詞彙。
- 簡化的情緒詞彙 著重于較少、更基本的情緒，以減少過度重迭。
決定您要在哪個頻道張貼關於此簽入的通知。
決定是否要記錄簽入回應者的名稱。

附註: 如果您記錄回應者的名稱，結果會以任何情況顯示。如果您決定不記錄名稱，結果只會在至少有 3 個回應時顯示，以保護回應者免于被意外識別。
決定是否要與回應者共用匯總結果。

附註: 如果您啟用此選項，匯總的結果只會在針對回應而關閉簽入且至少有 3 個回應時，才會與回應者共用，以保護回應者免于被意外識別。

7. 選取 [建立簽到]。

您將看到已張貼的 Reflect 簽入，而學生會收到有機會分享其感受的通知。

提示: 建立簽到之前，您可以選取 [預覽] 以查看回應者體驗。

游標停留在 [反映] 索引標籤上，其中包含班級團隊中的作業、成績和深入解析

最近的簽入清單會顯示問題、張貼時間和位置，以及學生回應的橫條圖。您可以在頁面按鈕頂端檢視深入解析中的簽到趨勢，或建立新的簽入。

Reflect 中的新簽入

Teams [反映] 中的 [設定] 窗格

若要檢視特定 Reflect 簽入的詳細資料，請遵循下列步驟。

如果您想要與同儕共用檢視，但不需回應者詳細資料，請選取 [另 存成影像]。
選取 [回應分配] 以根據選取的 Emoji 回應者來檢視回應。在通訊組檢視中，選取任何 Emoji 索引標籤以查看：
- 選取該表情圖示的使用者。
- 他們如何命名他們的情緒。
- 它們對先前反射的回應方式。將游標停留在任何先前的表情圖示上，以查看其定義和日期。
- 選取任何學生的名稱，然後選取 [開始交談]，直接從 [反映] 傳送訊息給學生。

游標停留在 [反映] 索引標籤上，其中包含班級團隊中的作業、成績和深入解析最近的簽入清單會顯示問題、張貼時間和位置，以及學生回應的橫條圖。您可以在頁面按鈕頂端檢視深入解析中的簽到趨勢，或建立新的簽入。

Reflect 中的 [共聚檢視]

在 [共聚檢視] 中檢視回應詳細資料學生對簽入的回應，橫條圖指出不同回應的比例，下方是每個表情圖示的索引標籤，範圍從非常舒適到非常令人不自在。已選取中性表情圖示，其中列出學生名稱、回應和先前的簽入。

學生只會在應用程式中看到自己的完整反省。當授課者選取 [ 與回應者共用匯總結果] 時，他們可以看到回應的分佈，但關閉此選項會建立更匿名的體驗。

Reflect 是 Microsoft 365 的一部分，符合地區和產業專用的資料收集和使用法規，包括 GDPR 和 FERPA。

當無法共用簽入時，學生檢視的螢幕擷取畫面，因為回應的學生太少。它說明我們基於隱私權考慮沒有共用。

命名您的情緒可協助清楚傳達您的需求，並在您需要的時候獲得支援！

重要: 您的授課者會看到每個人的整個反省，但您和您的同學只會看到表情圖示，而不會看到名稱。如此一來，您可以說實話，不必擔心同學可能的想法。

4. 點選 [提交 ]，與您的授課者分享您的反映。

附註: 根據您的授課者所使用的隱私權設定，您可能沒有反省的存取權。

當公開反思簽入關閉時，您可以看見同學的回應。

選取 [ 反映] 索引標籤來查看您先前的回應，以及您的同儕如何回應。您將能看到每個表情圖示有多少位同學選擇。
從 [ 您的回復] 檢視中，您可以看到所有先前的簽入回應。
- 選取 [檢 視關閉回應中的班級回應 ]，查看班級中有多少學生選取每個表情圖示的橫條圖。
- 選取開啟的簽入以回應或調整您的回應。
- 當您回復所有打卡之後，就可以進行運動。選取 [ 播放]，花一點時間讓您的身體和心境準備好學習。
- 選擇另一個索引標籤以結束 Reflect。