Applies ToКласичний клієнт Project Online Project Профі 2021 Project Стандарт 2021 Project Профі 2019 Project Стандарт 2019 Project Professional 2016 Project Standard 2016

У полі Тип передбачено параметри, які визначають вплив редагування робота, призначення одиниці або тривалість на обчислення двох інших полів. Виберіть потрібний параметр.

  • Фіксована робота.

  • Фіксовані одиниці (за замовчуванням)

  • Фіксована тривалість.

У полі Тип також наведено варіанти для типу ресурсу. Варіанти : Робота та Матеріал. Трудові ресурси – це люди та обладнання. Матеріальні ресурси – це витратні матеріали, наприклад сталь, бетон або ґрунт.

Є кілька категорій полів типу.

Тип даних     Перераховані

Тип (поле завдання)

Тип запису.     Вводиться

Якщо для завдання встановлено фіксовану роботу, обсяг роботи залишається незмінним незалежно від змін тривалості або кількості ресурсів (одиниць призначення), призначених завданню. Якщо для завдання встановлено фіксовані одиниці, кількість одиниць призначення залишається незмінною незалежно від обсягу роботи або тривалості завдання. Якщо для завдання встановлено фіксовану тривалість, тривалість завдання залишається незмінною незалежно від кількості призначених ресурсів (одиниць призначення) або обсягу роботи.

Ефективне використання.    Додайте поле Type до подання завдання, щоб відобразити, відфільтрувати або змінити спосіб змінення тривалості завдання, роботи або одиниць, коли завдання призначається та планується.

Приклад    За оцінками, виконання завдання "Створення архітектурних креслень" триватиме 160 годин. Програма Project установлює тривалість 20 днів з однією одиницею призначення. У полі Тип виберіть пункт Фіксована робота. Потім потрібно змінити тривалість на 40 днів. Обсяг роботи протягом 160 годин залишається фіксованим, а програма Project змінює одиниці на 50 відсотків. Зараз 160 годин роботи поширюються протягом 40 днів.

Пізніше потрібно запланувати один тиждень для перевірки креслення клієнтом. Оскільки потрібно запланувати один тиждень незалежно від кількості клієнтів, які переглядають креслення, у полі Тип виберіть пункт Фіксована тривалість.

Примітки    Стандартний тип – Фіксовані одиниці. Якщо вибрано параметр Фіксована робота, завдання автоматично налаштовується так само, як і з фіксованим обсягом роботи.

Ви також можете змінити тип завдання в діалоговому вікні Відомості про завдання .

Тип за замовчуванням для всіх нових завдань можна встановити в діалоговому вікні Параметри проекту .

Тип (поле ресурсу)

Тип запису.     Вводиться

Ефективне використання.    Додайте поле Type до аркуша ресурсів, щоб переглянути типи ресурсів. Поле Type також використовується для сортування, фільтрування або групування призначень за їхніми типами ресурсів. Сортування, фільтрування або групування таким чином може бути особливо корисним, якщо потрібно переглянути всі матеріальні ресурси разом.

Приклад    Для робочих ресурсів потрібно ввести імена облікових записів користувачів Windows. Також потрібно ввести мітки одиниць вимірювання для матеріальних ресурсів. У таблиці "Запис" у поданні "Аркуш ресурсів" можна згрупувати призначення за типом ресурсу. Усі матеріальні ресурси згруповано разом, а потім – робочі ресурси.

Примітки    Тип ресурсу можна встановити в діалоговому вікні Відомості про ресурс . Поле Type (Тип) також за замовчуванням міститься в таблиці Entry (Запис) у поданні "Аркуш ресурсів". Робота – це тип ресурсу за промовчанням.

Якщо змінити тип ресурсу після призначення ресурсу завданням, усі відомості про ресурс і призначення, крім значень базових витрат, буде втрачено.

У поданні "Використання завдання" це поле ресурсу називається "Тип ресурсу", щоб відрізнити його від типу (поля завдання), у якому відображається тип завдання ("Фіксована одиниця", "Фіксована робота" та "Фіксована тривалість") для завдань.

Потрібна додаткова довідка?

Потрібні додаткові параметри?

Ознайомтеся з перевагами передплати, перегляньте навчальні курси, дізнайтесь, як захистити свій пристрій тощо.

Спільноти допомагають ставити запитання й відповідати на них, надавати відгуки та дізнаватися думки висококваліфікованих експертів.